شركة المراعي تعلن أكثر من 50 وظيفة شاغرة لحملة الثانوية فأعلى في عدة مدن

شركة المراعي تعلن أكثر من 50 وظيفة شاغرة لحملة الثانوية فأعلى في عدة مدن
أعلنت شركة المراعي عبر موقعها الإلكتروني (بوابة التوظيف) عن توفر 50 وظيفة شاغرة لحملة الثانوية العامة والدبلوم والبكالوريوس فأعلى، وذلك للعمل في عدد من مناطق ومدن المملكة العربية السعودية في مجالات إدارية وتقنية وتشغيلية وجودة وسلامة ومحاسبة ومبيعات.
وتأتي هذه الوظائف ضمن جهود شركة المراعي في استقطاب الكفاءات الوطنية وتوفير فرص وظيفية في واحدة من أكبر شركات الأغذية والمشروبات في المملكة والشرق الأوسط.
الوظائف المتاحة في شركة المراعي
تشمل وظائف شركة المراعي عددًا من المجالات، ومنها:
مسؤول شؤون تنظيمية
المهام والمسؤوليات:
- متابعة المتطلبات واللوائح التنظيمية.
- إعداد المستندات والتقارير التنظيمية.
- التنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
- التأكد من الالتزام بالأنظمة والمعايير المعتمدة.
مدير مشاريع أول – التطبيقات
المهام والمسؤوليات:
- إدارة المشاريع التقنية المتعلقة بالتطبيقات.
- متابعة مراحل تنفيذ المشاريع.
- تطوير الحلول الرقمية وتحسين الأنظمة.
- إدارة فرق العمل ومتابعة مؤشرات الأداء.
موظف استقبال
المهام والمسؤوليات:
- استقبال الزوار والعملاء.
- الرد على الاتصالات وتحويلها.
- تنظيم المواعيد والمراسلات.
- تقديم الدعم الإداري للمكاتب.
مراقب مخزون
المهام والمسؤوليات:
- متابعة حركة المخزون.
- تسجيل عمليات الإدخال والإخراج.
- إجراء الجرد الدوري.
- التأكد من توفر المنتجات والمواد.
منسق إقليمي للجودة والسلامة والصحة والبيئة
المهام والمسؤوليات:
- متابعة تطبيق معايير الجودة والسلامة.
- تنفيذ برامج الصحة المهنية.
- إعداد تقارير الأداء.
- التأكد من الالتزام بإجراءات السلامة.
مدير شؤون الموظفين
المهام والمسؤوليات:
- إدارة عمليات الموارد البشرية.
- متابعة ملفات الموظفين.
- تطبيق سياسات الشركة.
- تطوير إجراءات العمل الداخلية.
مسؤول أنظمة تقنية المعلومات
المهام والمسؤوليات:
- دعم الأنظمة التقنية.
- متابعة مشاكل المستخدمين.
- إدارة التطبيقات والأنظمة.
- المساهمة في تطوير البنية التقنية.
مسؤول إنتاج
المهام والمسؤوليات:
- متابعة عمليات الإنتاج اليومية.
- التأكد من جودة المنتجات.
- إدارة فرق التشغيل.
- تحقيق أهداف الإنتاج.
مخطط إنتاج أول
المهام والمسؤوليات:
- إعداد خطط الإنتاج.
- تحليل الاحتياجات التشغيلية.
- متابعة الطاقة الإنتاجية.
- التنسيق بين الأقسام المختلفة.
محلل توقعات الطلب
المهام والمسؤوليات:
- تحليل بيانات المبيعات.
- إعداد توقعات الطلب المستقبلية.
- تحسين إدارة المخزون.
- دعم القرارات التشغيلية.
فني شؤون موظفين أول
المهام والمسؤوليات:
- تنفيذ إجراءات الموارد البشرية.
- تحديث بيانات الموظفين.
- متابعة الأنظمة الداخلية.
- إعداد التقارير الإدارية.
مسؤول تدريب
المهام والمسؤوليات:
- تنظيم البرامج التدريبية.
- متابعة احتياجات الموظفين التدريبية.
- إعداد تقارير التدريب.
- التنسيق مع المدربين.
فني توكيد جودة
المهام والمسؤوليات:
- متابعة جودة المنتجات.
- إجراء الفحوصات اللازمة.
- تطبيق معايير الجودة.
- تسجيل الملاحظات والإجراءات التصحيحية.
مسؤول الإطفاء والسلامة
المهام والمسؤوليات:
- تطبيق إجراءات الأمن والسلامة.
- متابعة أنظمة مكافحة الحرائق.
- تدريب الموظفين على إجراءات الطوارئ.
- إجراء جولات السلامة.
مسؤول إداري مبيعات
المهام والمسؤوليات:
- دعم فريق المبيعات إداريًا.
- إعداد التقارير.
- متابعة بيانات العملاء.
- تنظيم العمليات اليومية.
محاسب / مسؤول محاسبة أول
المهام والمسؤوليات:
- إعداد القيود والتقارير المالية.
- مراجعة الحسابات.
- متابعة العمليات المحاسبية.
- دعم إعداد القوائم المالية.
مدير الوسائط الرقمية والاجتماعية
المهام والمسؤوليات:
- إدارة المحتوى الرقمي.
- تطوير استراتيجية التواصل الاجتماعي.
- تحليل أداء الحملات الرقمية.
- تحسين حضور العلامة التجارية إلكترونيًا.
التخصصات المطلوبة
تشمل وظائف شركة المراعي تخصصات متعددة، منها:
- إدارة الأعمال.
- المحاسبة والمالية.
- الموارد البشرية.
- تقنية المعلومات.
- علوم الحاسب.
- إدارة المشاريع.
- الجودة.
- السلامة والصحة المهنية.
- الإنتاج والتصنيع.
- التسويق.
- المبيعات.
- تخصصات أخرى ذات صلة.
المؤهلات المطلوبة
- الثانوية العامة.
- الدبلوم.
- البكالوريوس.
- الخبرة حسب متطلبات كل وظيفة.
أماكن العمل
تتوفر الوظائف في المدن التالية:
- الرياض.
- الخرج.
- حائل.
- رابغ.
- مكة المكرمة.
- جدة.
- أملج.
المهارات المطلوبة
- إجادة استخدام الحاسب الآلي.
- مهارات التواصل والعمل الجماعي.
- القدرة على حل المشكلات.
- مهارات التنظيم وإدارة الوقت.
- الالتزام بمعايير الجودة والسلامة.
- القدرة على العمل في بيئة تشغيلية.
- إجادة اللغة الإنجليزية لبعض الوظائف.
المزايا الوظيفية في شركة المراعي
توفر شركة المراعي لموظفيها عادةً العديد من المزايا، ومنها:
- رواتب تنافسية.
- تأمين طبي للموظفين وأفراد الأسرة حسب سياسة الشركة.
- برامج تدريب وتطوير مهني.
- فرص للترقي والنمو الوظيفي.
- بيئة عمل احترافية.
- بدلات ومزايا إضافية حسب الوظيفة.
رواتب وظائف شركة المراعي
تختلف الرواتب حسب المسمى الوظيفي والخبرة والمؤهل، ولم تعلن الشركة عن رواتب محددة لهذه الوظائف.
وتتراوح الرواتب المتوقعة تقريبًا:
- وظائف الاستقبال والمراقبة: من 4,500 إلى 7,000 ريال.
- وظائف المحاسبة والموارد البشرية: من 6,000 إلى 12,000 ريال.
- وظائف الجودة والسلامة والإنتاج: من 6,000 إلى 13,000 ريال.
- وظائف التقنية ومديري المشاريع: من 12,000 إلى 25,000 ريال حسب الخبرة.
نبذة عن شركة المراعي
تُعد شركة المراعي من أكبر شركات الأغذية والمشروبات في المملكة العربية السعودية والمنطقة، وتعمل في مجالات الألبان والعصائر والدواجن والمخبوزات والمنتجات الغذائية، وتمتلك شبكة واسعة من المصانع والمنشآت التشغيلية داخل المملكة وخارجها.
وتسعى الشركة إلى تطوير قطاع الأغذية من خلال الابتكار والجودة واستقطاب الكفاءات الوطنية للعمل ضمن بيئة احترافية.
موعد التقديم
التقديم متاح الآن:
الثلاثاء 1448/02/06هـ الموافق 2026/07/21م
طريقة التقديم
يتم التقديم على وظائف شركة المراعي عبر بوابة التوظيف الرسمية للشركة.
رابط التقديم: اضغط هنا
معلومات موثّقة عن الفرصة
تفاصيل الوظيفة الكاملة
- إدارة المحتوى الرقمي.
- تطوير استراتيجية التواصل الاجتماعي.
- تحليل أداء الحملات الرقمية.
- تحسين حضور العلامة التجارية إلكترونيًا.
- إدارة الأعمال.
- المحاسبة والمالية.
- الموارد البشرية.
- تقنية المعلومات.
- علوم الحاسب.
- إدارة المشاريع.
- الجودة.
- السلامة والصحة المهنية.
- الإنتاج والتصنيع.
- التسويق.
- المبيعات.
- تخصصات أخرى ذات صلة.
- إجادة استخدام الحاسب الآلي.
- مهارات التواصل والعمل الجماعي.
- القدرة على حل المشكلات.
- مهارات التنظيم وإدارة الوقت.
- الالتزام بمعايير الجودة والسلامة.
- القدرة على العمل في بيئة تشغيلية.
- إجادة اللغة الإنجليزية لبعض الوظائف.
- الثانوية العامة.
- الدبلوم.
- البكالوريوس.
- الخبرة حسب متطلبات كل وظيفة.
8 ساعات يومياً، 6 أيام أسبوعياً.
- رواتب تنافسية.
- تأمين طبي للموظفين وأفراد الأسرة حسب سياسة الشركة.
- برامج تدريب وتطوير مهني.
- فرص للترقي والنمو الوظيفي.
- بيئة عمل احترافية.
- بدلات ومزايا إضافية حسب الوظيفة.
